据温州都市报7月7日报道：“可带娃上班，场所免费开放……”近日，这条视频刷屏了不少家长的朋友圈，不少市民纷纷点赞这家企业格局大。实际上，跟视频里一样为员工推出贴心服务的温企还有不少。不仅如此，为了让职工安心上班，不少企业还特地开办托管班。
正泰连续14年开展暑期托管服务
视频中的这家企业为正泰集团，不少网友留言称赞：“不愧是大企业，人文关怀备至。”“好企业就应该这样解决员工的后顾之忧。”“大格局，安居才能乐业，专心工作才能为企业创收。”……
该企业对孩子开放的场地为“正泰职工之家”，已连续14年为职工孩子提供暑期托管服务。职工之家不仅有图书馆、儿童阅览室、棋牌室、乒乓球桌、影音室等设施，还配置了1名管理员负责孩子的安全问题，同时安排兼职管理员、职工志愿者一起照看孩子。
据介绍，正泰集团共有乐清大桥园区职工之家（2200平方米）、温州滨海园区职工之家（1780平方米），高峰期有200余个孩子在职工之家学习、玩乐。
“工作完之后一公司允许带娃上班，到职工之家领走小孩，然后到食堂就餐，特别方便，工作也更安心了。”职工王先生说。
暑假期间，正泰集团还会组织开展一些小活动、小游戏，来丰富职工子女的暑期时光。同时，正泰每年组织开展暑期职工子女夏令营，为期9天，开展寓教于乐类活动及课程，每年活动人次超千人。
正泰集团党委书记、工会主席吴炳池说，未来，他们会持续做好这项“民生工程”，不断创新，让员工安心工作，幸福生活。
多家企业为职工子女开设托管班
记者了解到，除了正泰集团，康奈集团、德力西集团等企业关心关注职工子女，为职工子女开设托管班、夏令营等。
康奈集团的职工子女托管服务于2013年开始，到目前已持续10年时间。康奈集团党委书记、工会主席蔡发荣说：“今年我们的暑假托管服务很快要开始，一直持续到8月一公司允许带娃上班，一共45天。除了照看外，我们还请了专业老师给孩子们辅导作业。”
记者从市总工会、团市委了解到，为帮助解决职工后顾之忧，给职工低龄子女暑期创造一个交流和成长的健康环境和氛围，全市总工会系统将举办2023年职工子女暑期托管班。此外，我市首批家门口青少年宫于6月1日揭牌启用后，在暑假期间计划开展课程、夏令营、研学营等活动。
（原题：带娃上班，让员工安心工作）
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